大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于企业安全生产考核制度的问题,于是小编就整理了3个相关介绍企业安全生产考核制度的解答,让我们一起看看吧。
公司每年至少几次对生产安全责任制度进行?
公司与主管领导必须每年进行一次。
对车间及一线从业人员的考核必须每年进行二次。
安全生产责任制考核制度
安全是生产的前提,每个单位、企业、个人,只有先把握住安全关,才能保证生产的发展,正常的运作后,才能促使公司的经济利益发展,为了能更好地实行安全标准化管理,推进公司的经济发展,现制订以下安全生产责任考核制度。
一、对领导阶层的考核
公司与主管领导必须每年进行一次有关安全生产内容方面的考核:
1. 公司主要负责人对公司安全生产负有全部性的安全职责,主要负责人是否了解国家有关安全生产方面的法规,条理及本公司安全生产特征化管理制度和职能。
2. 公司主要负责人必须真正了解公司的生产、规划、计划和制度,确定安全生产的目标和标准化管理,并按国家规定保证安全生产所需的经费,定期主持召开公司安全生产工作会议,审批和修订本公司的安全生产规章和制度,定期检查落实,实施情况。
3. 公司各部门领导阶层,必须结合本公司的安全生产标准化管理内容进行有计划,有规范,有制度的协助公司主要负责人把好安全生产关,考核内容参照各部门安全生产职责进行考核、评比,总结。
二、生产车间及从业人员的考核
至少三次。
公司每年至少要召开三次安全生产责任制的会议,一般情况下,年初召开一次安全生产工作会,对全年的安全生产工作进行计划和部署,第二次是年终对半年的安全生产进行总结,对下半年的安全生产工作进行形势分析和部署安排,第三次是年终对全年的安全生产工作进行系统的总结分析,存在的问题并针对性的进行解决。
企业要建立健全什么制度 对全员安全生产责任制落实情况进行考核管理?
企业要建立健全安全生产责任制管理考核制度,对全员安全生产责任制落实情况进行考核管理。要健全激励约束机制,通过奖励主动落实、全面落实责任,惩处不落实责任、部分落实责任,不断激发全员参与安全生产工作的积极性和主动性,形成良好的安全文化氛围。
为全面加强企业全员安全生产责任制工作,进一步落实企业安全生产主体责任,从根本上预防和减少生产安全事故。依据《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》。
企业要建立健全安全生产责任制管理考核制度,对全员安全生产责任制落实情况进行考核管理。
安全生产管理制度中,安全会议是指什么内容?
安全生产管理制度中常说的“安全会议”是指:
1、公司安全生产委员会会议
2、公司级安全生产会议
3、部门(车间)级安全会议
4、班组安全会议
5、各专业性安全会议
6、不定期安全生产会议
7、安全事故分析会议
8、安全培训会议
9、安全检查总结会议
安全生产管理制度主要包括:
1、安全生产会议制度;安全生产资金投入及安全生产费用提取、管理和使用制度;
2、安全生产教育培训制度;安全生产检查制度和安全生产情况报告制度;
3、建设项目安全设施、职业病防护设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用(以下简称“三同时”)管理制度;
4、安全生产考核和奖惩制度;岗位标准化操作制度;危险作业管理和职业卫生制度;
5、生产安全事故隐患排查治理制度;重大危险源检测、监控、管理制度;劳动防护用品配备、管理和使用制度;
6、安全设施、设备管理和检修、维护制度;特种作业人员管理制度;生产安全事故报告和调查处理制度等。
到此,以上就是小编对于企业安全生产考核制度的问题就介绍到这了,希望介绍关于企业安全生产考核制度的3点解答对大家有用。