大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于国有企业管理人员的问题，于是小编就整理了4个相关介绍国有企业管理人员的解答，让我们一起看看吧。
国企职员怎么称呼？
称呼为国企员工。国企职员，他可以分为企业高层管理人员，中层管理人员和一般员工。企业高层管理人员，对企业发展参与规划，制定政策，中层管理人员负责对企业发展规划和政策去执行和落实。
一般员工按照企业部署，按照各自工作职责和指标任务，完成阶段性工作。
国企基层管理人员有前途吗？
有前途。首先，就职的企业属于国企，国企各项福利待遇很好，工作稳定，分工明确，是很好的一个基础平台。
其次，在国企基层管理人员，有基层工作经验，只要自己认真工作，努力踏实，工作表现好就会有升职加薪的机会，所以要好好做好自己的本职工作。
从总体上来看，国企基层管理人员还是比较有前途的。在当下社会中，国企工作比较稳定，福利待遇较好，一直以来都是很多人理想的工作目标。作为国企基层管理干部，已经进入国企里了，只要踏实工作，努力干出一番业绩来，还是比较有发展前途的。
企业管理岗与工人岗退休有区别吗？
首先，企业管理岗和工人岗的区别，就是工作性质的区别。
一个是脑力劳动，一个是体力劳动。
工作性质的区别决定了企业管理岗，和工人岗至少有两大不同：
1.脑力劳动工作环境好，但伤神；体力劳动者工作环境差，安全隐患也远比管理岗大得多。
2.脑力劳动者薪水比体力劳动者要高得多。
最后，退休金的高低因与其在职缴纳的多少有关，这缴纳的多少，又是按照工资的比例。工资的高低又决定了养老金的高低。
所以，企业管理岗与工人岗退休，最重要最关键的差别就在养老金高低上。
国企高层领导是公务员吗？
1.国企高层领导不是公务员，但国企是有行政级别的，一般由国资部门管理或地方政府管理，国企属于企业单位，至于考试，我只能呵呵了！
2.社保待遇上，是不一致的，因为国企员工不是公务员，但档案管理上，因为人事制度的关系，都由组织部门管理，而不是人事部门。
3.公务员是不会变成国企职工的，可能题主想问的是高层领导，其实只有主要领导，例如党委书记和董事长才会和地方上互换。
到此，以上就是小编对于国有企业管理人员的问题就介绍到这了，希望介绍关于国有企业管理人员的4点解答对大家有用。