大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于事业改企业的政策的问题,于是小编就整理了4个相关介绍事业改企业的政策的解答,让我们一起看看吧。
事业单位退休后转制企业生活补贴150是真的吗?
一般情况下是没有的,个别地区除外。
事业单位改组变成企业,原有的事业单位人员从事业编改变成企业编,相应的待遇由事业单位变成与企业盈亏。关于补贴这事,不同地区有不同的政策
全额事业单位改革后会转企业吗?
全额事业单位改革后不一定会转企业,转企业是其中一种可能性。具体是否转企业还需根据具体情况而定,如单位是否具备市场化运营条件、是否存在转企业的需求和意愿、政策法规是否支持等。改革后,全额事业单位将更多地依靠市场化运营和自负盈亏,但并不意味着所有单位都要转企业,仍然可以选择保持事业单位性质。
企业合同制能否转移事业单位?
企业单位的合同制工人或合同制干部是不能调进事业单位的,这在20年前国家就有明确政策规定,是明令禁止的。因为这样做会增加财政负担,扰乱了人事管理制。这么做在人事制度上叫逆向流动。特别是快到退休年龄时,企业人员的养老金远低于事业人员,企业人员都想进事业单位,没有硬性政策岂不乱套了。
事业单位退很多年了,现在改企企了,是否还享受以前的待遇?
您这种情况,正常是企业化管理的事业单位,机构改革转为企业的,我是在机关社保中心工作的,您大可放一百个心,新人新办法,老人老办法,安心享福,健健康康,开开心心,颐养天年!
谢邀,欢迎关注!
根据事业单位人事管理政策规定,你退休前所在的事业单位,现在改制为企业,对你来说,已经基本没有影响了,退休工资仍将按原事业性质管理及发放。
唯一有影响的是,原事业单位逢年过节,正常都会对退休老同志进行一定的现金或物质慰问,改企后,这方面的福利待遇可能就没有了。
到此,以上就是小编对于事业改企业的政策的问题就介绍到这了,希望介绍关于事业改企业的政策的4点解答对大家有用。