大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于企业所得税预算分配比例的问题，于是小编就整理了4个相关介绍企业所得税预算分配比例的解答，让我们一起看看吧。
材料费用分配率计算方法？
材料费用的标准分配公式：
1、材料费用分配率＝需分配的共同耗用费用总额÷分配标准总量（总额）
2、某产品应分配负担的费用＝该产品的分配标准量（额）×费用分配率
采用定额耗用量比例分配法专用：
1、某种产品材料定额耗用量＝该种产品实际产量×单位产品材料耗用定额。
2、材料费用分配率=各种产品共同耗用材料费用总额÷∑（各产品材料定额耗用量）。
3、某种产品应分配负担的费用=该种产品的材料定额耗用量×材料费用分配率。
拓展资料：
制造费用分配率=制造费用总额÷各种产品生产工时（或生产工人工资）之和本月完工产品成本=月初在产品成本+本月发生费用-月末在产品成本产品单位成本=完工产品总成本÷本月完工入库产品数量。
变动销售及管理费用分配率公式？
变动成本率是指产品的变动成本总额与产品的销售收入总额之间的比率，又等于单位变动成本占销售单价的百分比，它表明每增加一元销售所增加的变动成本。其计算公式： 变动成本率=（变动成本总额/销售收入总额）*100% =（单位变动成本/销售单价）*100%
工会经费企业上交的比例是2%还是1.2%？
谢邀，先上结论：准则没有规定，实务中有的企业相应不作计提，计提的从税收合规的角度考虑，一般会按应发工资的口径乘以2%的比例计提。
企业会计准则未对工会经费计提基数作出规定，而适用于国有（含控股）非金融企业的《企业财务通则》有规定：
第四十四条
企业为职工缴纳住房公积金以及职工住房货币化分配的财务处理，按照国家有关规定执行。职工教育经费按照国家规定的比例提取，专项用于企业职工后续职业教育和职业培训。
工会经费按照国家规定比例提取并拨缴工会。在企业所得税方面，最早可查的文件是国税函[2000]678号文：
建立工会组织的企业、事业单位、社会团体，按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨交的经费，凭工会组织开具的《工会经费拨缴款专用收据》(票据式样见附件)在税前扣除。
自2010年7月1日起，企业拨缴的职工工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，凭工会组织开具的《工会经费收入专用收据》在企业所得税税前扣除。
工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的
劳动报酬
，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其它支出。企业发放员工工资时扣除的社保费用、住房公积金和个税是员工个人应承担和缴纳的款项，不属于企业可在税前扣除的费用，所以不能以实发工资作为工会经费计提的基数。产品分配率的计算方法？
计算公式如下:产品分配率=(材料实际总耗用量*材料单价)/各种产品产量之和或原材料费用分配率=待分配的原材料费用总额/各种产品产量之和。
会计分配率公式：分配率＝运杂费/各项材料的重量之和；某项材料应该分摊的运杂费＝该材料的重量*分配率。
分配率主要有劳动分配率和成本分配率这两类。
到此，以上就是小编对于企业所得税预算分配比例的问题就介绍到这了，希望介绍关于企业所得税预算分配比例的4点解答对大家有用。